Grupo de Investigación en Gestión de la Innovación y el Conocimiento (GIC)

Líneas de Investigación:

Gestión de la innovación. Cuatro grandes bloques a considerar son: Dimensión estratégica, Identificación de ideas para desarrollar, Desarrollo de los proyectos, Explotación de los resultados. La gestión de la Innovación se relaciona con la organización y dirección de los recursos disponibles, con el fin de aumentar la creación de nuevos conocimientos, la generación de ideas técnicas que permitan obtener nuevos productos, procesos y servicios o mejorar los ya existentes, y la transferencia de esas mismas ideas a las fases de producción, distribución y uso.
Gestión del conocimiento: Cuatro grandes bloques a considerar son: Creación, Codificación, Transferencia, Aplicación / Medición. En un contexto de cambio continuo, la capacidad para crear y aplicar conocimiento se constituye como una de las principales ventajas competitivas en las organizaciones. La gestión del conocimiento tiene el fin de transferir el conocimiento desde el lugar donde se genera hasta el lugar en dónde se va a emplear e implica el desarrollo de las competencias necesarias al interior de las organizaciones para compartirlo y utilizarlo entre sus miembros, así como para valorarlo y asimilarlo si se encuentra en el exterior de éstas.